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  • 课程价格: 电询
  • 课程类别:

    人力资源

  • 授课时间:

    白天班

  • 授课学校:

    上海尊心教育科技有限公司昆山分公司

  • 上课地点:

    柏庐中路401号成峰商苑8楼809

  • 咨询电话:

    0512-5790511(来电请说明在培训在线看到我们的,谢谢)

  • 报名截止:

    长期有效

  • 发布时间:

    2020-09-14 19:44
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课程参数

课程价格:电询 课程类别:人力资源 所在地区:上海市 黄浦区
咨询电话:0512-5790511 授课时间:白天班 授课学校:上海尊心教育科技有限公司昆山分公司

详情介绍

  湖州人力管理报考培训浙江省人力资源管理考试条件

  想要入职人事行政或在行政办公需要考证取得在单位稳固的职位,可以来湖州天天教育报学人力资源管理培训。只要学历和工作年限符合要求便可报学相应条件的二级二级职业资格Z书。

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  人力资源管理培训:

  人作为人力资源的体系里面一种资源,如何有效的开发人的潜力,如何合理高效地利用人这种的资源,将直接决定一个企业是否能走的长远,下面来简单介绍一下人力资源管理中涉及的六大模块。

  一、人力资源规划:

  1、组织机构的设置; 2、企业组织机构的调整与分析; 3、企业人员供给需求分析;

  4、企业人力资源制度的制定; 5、人力资源管理费用预算的编制与执行。

  二、招聘与配置:

  1、招聘需求分析; 2、工作分析和胜任能力分析; 3、招聘程序和策略;

  4、招聘渠道分析与选择; 5、招聘实施; 6、特殊政策与应变方案;

  7、离职面谈; 8、降低员工流失的措施。

  三、培训和开发:

  1、理论学习; 2、项目评估; 3、培训的设计、系统方法;

  4、培训与发展; 5、需求评估与培训; 6、调查与评估;

  7、培训、发展与员工教育; 8、培训建议的构成; 9、开发管理与企业领导,开发自己和他人;

  10、项目管理:项目开发与管理惯例。

  四、绩效管理:

  1、绩效管理准备阶段; 2、实施阶段; 3、考评阶段;

  4、总结阶段; 5、应用开发阶段; 6、绩效管理的面谈;

  7、结果导向型考评方法; 8、行为导向型考评方法; 9、绩效改进的方法。

  五、薪资福利管理:

  1、福利和其它薪酬问题; 2、评估绩效和提供反馈; 3、薪酬;

  4、构建全面的薪酬体系。

  六、劳动关系:

  1、劳动关系和社会; 2、行业关系和社会; 3、就业法;

  4、劳资谈判; 5、工会化和劳资谈判。

  湖州会计培训 会计实务培训 会计职称培训 零基础会计培训

  常年开设课程:电脑办公软件培训、商务办公.办公文员.淘宝开店、网店美工与装修、淘宝推广运营,平面设计、室内设计、机械模具设计、出纳会计培训、英语日语韩语等课程!欢迎前来咨询!


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招生电话:

0512-5790511

开课校区:

上海尊心教育科技有限公司昆山分公司

上课地址:

柏庐中路401号成峰商苑8楼809

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